Cíle kurzu: V tomto online kurzu se naučíte mzdové účetnictví. Témata kurzu jsou: zákoník práce, odměňování, zdravotní a sociální pojištění, daň z příjmů, pracovní neschopnost, srážky, důchodové pojištění, odškodnění pracovních úrazů, náhrady za služební cesty.
Cíle kurzu: V tomto online kurzu se naučíte mzdové účetnictví. Témata kurzu jsou: zákoník práce, odměňování, zdravotní a sociální pojištění, daň z příjmů, pracovní neschopnost, srážky, důchodové pojištění, odškodnění pracovních úrazů, náhrady za služební cesty.
Cíle kurzu: V tomto online kurzu se naučíte mzdové účetnictví. Témata kurzu jsou: zákoník práce, odměňování, zdravotní a sociální pojištění, daň z příjmů, pracovní neschopnost, srážky, důchodové pojištění, odškodnění pracovních úrazů, náhrady za služební cesty.
Absolvent kurzu zná teoretickou i praktickou problematiku profese mzdový - á účetní a umí tuto činnost samostatně vykonávat, včetně kumulace s personální problematikou u všech subjektů [založení mzdové a osobní agendy zaměstnanců, pracovně právní předpisy, povinnosti zaměstnavatelů, vazba na úřady práce a další instituce]. Bez předchozích znal
Havířov, Karviná, Frýdek Míste , Moravskoslezský kraj
Cíle kurzu: V tomto online kurzu se naučíte mzdové účetnictví. Témata kurzu jsou: zákoník práce, odměňování, zdravotní a sociální pojištění, daň z příjmů, pracovní neschopnost, srážky, důchodové pojištění, odškodnění pracovních úrazů, náhrady za služební cesty.
Cíle kurzu: V tomto online kurzu se naučíte mzdové účetnictví. Témata kurzu jsou: zákoník práce, odměňování, zdravotní a sociální pojištění, daň z příjmů, pracovní neschopnost, srážky, důchodové pojištění, odškodnění pracovních úrazů, náhrady za služební cesty.
Cíle kurzu: V tomto online kurzu se naučíte mzdové účetnictví. Témata kurzu jsou: zákoník práce, odměňování, zdravotní a sociální pojištění, daň z příjmů, pracovní neschopnost, srážky, důchodové pojištění, odškodnění pracovních úrazů, náhrady za služební cesty.
Cíle kurzu: V tomto online kurzu se naučíte mzdové účetnictví. Témata kurzu jsou: zákoník práce, odměňování, zdravotní a sociální pojištění, daň z příjmů, pracovní neschopnost, srážky, důchodové pojištění, odškodnění pracovních úrazů, náhrady za služební cesty.
Lektor kurzu: Mgr. Dagmar KUČEROVÁ Certifikovaná účetní, přednáší na vysoké škole, publikuje odborné články, zkušená lektorka.
Živé vysílání - ONLINE seminář , eLearning
VEDENÍ MZDOVÉ AGENDY PRO ZAČÍNAJÍCÍ (záznam DVD)
Téma kurzu: Účetnictví obecně, Vedení, plánování a rozhodování, Řízení projektů a týmů, Mzdové účetnictví, Manažerské dovednosti (soft skills)
Určeno pro ...
URČENO:
Všem, kteří začínají s vedením mzdové agendy – začínající a mírně pokročilí mzdoví účetní.
PŘÍNOS:
Po zhlédnutí záznamu on-line kurzu získáte ucelený přehled o postupech týkajících se obsluhy mzdy a platu a všech povinnostech zaměstnavatele při zúčtování mzdy.
• Druhy pracovněprávních vztahů a dopad zúčtování těchto vztahů do mzdových nákladů – odvod zdravotního a sociálního pojištění – pracovní poměr a dohody konané mimo pracovní poměr – mzdové formy odměňování.
• Minimální mzda – zaručená mzda a její nejnižší úrovně.
• Mzdové příplatky ze ZP a nad ZP.
• Přesčasová práce a náhradní volno, pracovní pohotovost, překážky v práci.
• Hlášení a výpočty zdravotního a sociálního pojištění – povinnosti mzdové účetní.
• Daň ze závislé činnosti – postupy při výpočtu odvodu daně, slevy na dani, daňové zvýhodnění a další související s danou oblastí.
• Průměrný výdělek – co vše spadá do průměrného výdělku.
• Dovolená – krácení, zůstatky, převod dovolené, přepočet dovolené při přechodu na jiný režim práce – rovnoměrný a nerovnoměrný režim pracovních směn.
• Neplacené volno, překážky v práci z pohledu zaměstnavatele a zaměstnance, neomluvená absence – dopad do zúčtování.
• Jak postupovat při výpočtu náhrady při prvních 14 dnech dočasné pracovní neschopnosti.
• Srážky ze mzdy a jejich provádění.
• Potvrzení o zaměstnání a další související doklady, které je organizace povinna vystavovat zaměstnanci – termíny.
• Zákonné pojištění.
• Zaměstnávání ZPS – jak postupovat v dané oblasti – plnění ZPS za kalendářní rok.
• Povinnosti mzdové účetní při roční uzávěrce – termíny, hlášení.
• Praktické příklady.
Obsah kurzu/školení
• Druhy pracovněprávních vztahů a dopad zúčtování těchto vztahů do mzdových nákladů – odvod zdravotního a sociálního pojištění – pracovní poměr a dohody konané mimo pracovní poměr – mzdové formy odměňování.
• Minimální mzda – zaručená mzda a její nejnižší úrovně.
• Mzdové příplatky ze ZP a nad ZP.
• Přesčasová práce a náhradní volno, pracovní pohotovost, překážky v práci.
• Hlášení a výpočty zdravotního a sociálního pojištění – povinnosti mzdové účetní.
• Daň ze závislé činnosti – postupy při výpočtu odvodu daně, slevy na dani, daňové zvýhodnění a další související s danou oblastí.
• Průměrný výdělek – co vše spadá do průměrného výdělku.
• Dovolená – krácení, zůstatky, převod dovolené, přepočet dovolené při přechodu na jiný režim práce – rovnoměrný a nerovnoměrný režim pracovních směn.
• Neplacené volno, překážky v práci z pohledu zaměstnavatele a zaměstnance, neomluvená absence – dopad do zúčtování.
• Jak postupovat při výpočtu náhrady při prvních 14 dnech dočasné pracovní neschopnosti.
• Srážky ze mzdy a jejich provádění.
• Potvrzení o zaměstnání a další související doklady, které je organizace povinna vystavovat zaměstnanci – termíny.
• Zákonné pojištění.
• Zaměstnávání ZPS – jak postupovat v dané oblasti – plnění ZPS za kalendářní rok.
• Povinnosti mzdové účetní při roční uzávěrce – termíny, hlášení.
• Praktické příklady.
Cíl školení / poznámka ke kurzu
Neuvedeno
Informace o rekvalifikaci
Tento kurz není rekvalifikační
VEDENÍ MZDOVÉ AGENDY PRO ZAČÍNAJÍCÍ (záznam DVD) Seznam kurzů & jednotlivých termínů
[PODOBNÝ KURZ] Získáte ucelený přehled o aktuálních postupech týkajících se obsluhy mzdy a platu, dále o všech povinnostech zaměstnavatele při jejich zúčtování.
Doporučujeme přinést si s sebou kalkulačky. *
Rozvrhování pracovní doby – rovnoměrně a nerovnoměrně rozvržená, harmonogram směn, vyrovnávací období, přestávky na oddech, bezpečnostní přestávky, délka směny.
Mzda: • mzdové formy (časová, úkolová mzda) a jejich výpočet, • příplatkové mzdy a jejich výpočet, • výpočet průměrného výdělku, • náhrada mzdy při dočasné pracovní neschopnosti.
Zdanění příjmů: • zálohová daň, • srážková daň, • slevy na dani a daňové zvýhodnění.
Výpočet mzdy: • náležitosti mzdového listu, výpočet čisté mzdy, • minimální mzda a nejnižší úrovně zaručené mzdy, • postup při provádění srážek ze mzdy, • druhy dovolené, krácení, zůstatky, převod dovolené, • výpočet zdravotního pojištění, • výpočet sociálního zabezpečení, • příprava na budoucí povolání, • zákonné pojištění odpovědnosti při vzniku PÚ.
Další povinnosti mzdové účetní: • při vzniku, trvání a ukončení pracovního poměru, • při ukončení kalendářního roku, náležitosti zápočtového listu a jeho předání zaměstnanci, • povinný podíl zaměstnanců se zdravotním postižením.
Řešení příkladů z praxe. Odpovědi na dotazy.
15. – 16. 7. 2024; 9:00–16:00
- - - - - kód: 2403890 - 5 990 Kč + DPH Základní cena, kód: 240389A - 11 381 Kč + DPH cena pro 2 účastníky z jedné společnosti na jednom kurzu, kód: 240389B - 16 173 Kč + DPH cena pro 3 účastníky z jedné společnosti na jednom kurzu, kód: 240389C - 20 366 Kč + DPH cena pro 4 účastníky z jedné společnosti na jednom kurzu (každý další účastník má slevu 15% ze základní ceny)
[PODOBNÝ KURZ] Získáte ucelený přehled o aktuálních postupech týkajících se obsluhy mzdy a platu, dále o všech povinnostech zaměstnavatele při jejich zúčtování.
Doporučujeme přinést si s sebou kalkulačky. *
Rozvrhování pracovní doby – rovnoměrně a nerovnoměrně rozvržená, harmonogram směn, vyrovnávací období, přestávky na oddech, bezpečnostní přestávky, délka směny.
Mzda: • mzdové formy (časová, úkolová mzda) a jejich výpočet, • příplatkové mzdy a jejich výpočet, • výpočet průměrného výdělku, • náhrada mzdy při dočasné pracovní neschopnosti.
Zdanění příjmů: • zálohová daň, • srážková daň, • slevy na dani a daňové zvýhodnění.
Výpočet mzdy: • náležitosti mzdového listu, výpočet čisté mzdy, • minimální mzda a nejnižší úrovně zaručené mzdy, • postup při provádění srážek ze mzdy, • druhy dovolené, krácení, zůstatky, převod dovolené, • výpočet zdravotního pojištění, • výpočet sociálního zabezpečení, • příprava na budoucí povolání, • zákonné pojištění odpovědnosti při vzniku PÚ.
Další povinnosti mzdové účetní: • při vzniku, trvání a ukončení pracovního poměru, • při ukončení kalendářního roku, náležitosti zápočtového listu a jeho předání zaměstnanci, • povinný podíl zaměstnanců se zdravotním postižením.
Řešení příkladů z praxe. Odpovědi na dotazy.
15. – 16. 7. 2024; 9:00–16:00
- - - - - kód: 24A3890 - 5 990 Kč + DPH Základní cena, kód: 24A389A - 11 381 Kč + DPH cena pro 2 účastníky z jedné společnosti na jednom kurzu, kód: 24A389B - 16 173 Kč + DPH cena pro 3 účastníky z jedné společnosti na jednom kurzu, kód: 24A389C - 20 366 Kč + DPH cena pro 4 účastníky z jedné společnosti na jednom kurzu (každý další účastník má slevu 15% ze základní ceny)
[PODOBNÝ KURZ] Získáte ucelený přehled o aktuálních postupech týkajících se obsluhy mzdy a platu, dále o všech povinnostech zaměstnavatele při jejich zúčtování.
Doporučujeme přinést si s sebou kalkulačky. *
Rozvrhování pracovní doby – rovnoměrně a nerovnoměrně rozvržená, harmonogram směn, vyrovnávací období, přestávky na oddech, bezpečnostní přestávky, délka směny.
Mzda: • mzdové formy (časová, úkolová mzda) a jejich výpočet, • příplatkové mzdy a jejich výpočet, • výpočet průměrného výdělku, • náhrada mzdy při dočasné pracovní neschopnosti.
Zdanění příjmů: • zálohová daň, • srážková daň, • slevy na dani a daňové zvýhodnění.
Výpočet mzdy: • náležitosti mzdového listu, výpočet čisté mzdy, • minimální mzda a nejnižší úrovně zaručené mzdy, • postup při provádění srážek ze mzdy, • druhy dovolené, krácení, zůstatky, převod dovolené, • výpočet zdravotního pojištění, • výpočet sociálního zabezpečení, • příprava na budoucí povolání, • zákonné pojištění odpovědnosti při vzniku PÚ.
Další povinnosti mzdové účetní: • při vzniku, trvání a ukončení pracovního poměru, • při ukončení kalendářního roku, náležitosti zápočtového listu a jeho předání zaměstnanci, • povinný podíl zaměstnanců se zdravotním postižením.
Řešení příkladů z praxe. Odpovědi na dotazy.
17. 7. 2024; 9:00–16:00
- - - - - kód: 2403900 - 2 890 Kč + DPH Základní cena, kód: 240390A - 5 491 Kč + DPH cena pro 2 účastníky z jedné společnosti na jednom kurzu, kód: 240390B - 7 803 Kč + DPH cena pro 3 účastníky z jedné společnosti na jednom kurzu, kód: 240390C - 9 826 Kč + DPH cena pro 4 účastníky z jedné společnosti na jednom kurzu
[PODOBNÝ KURZ] Získáte ucelený přehled o aktuálních postupech týkajících se obsluhy mzdy a platu, dále o všech povinnostech zaměstnavatele při jejich zúčtování.
Doporučujeme přinést si s sebou kalkulačky. *
Rozvrhování pracovní doby – rovnoměrně a nerovnoměrně rozvržená, harmonogram směn, vyrovnávací období, přestávky na oddech, bezpečnostní přestávky, délka směny.
Mzda: • mzdové formy (časová, úkolová mzda) a jejich výpočet, • příplatkové mzdy a jejich výpočet, • výpočet průměrného výdělku, • náhrada mzdy při dočasné pracovní neschopnosti.
Zdanění příjmů: • zálohová daň, • srážková daň, • slevy na dani a daňové zvýhodnění.
Výpočet mzdy: • náležitosti mzdového listu, výpočet čisté mzdy, • minimální mzda a nejnižší úrovně zaručené mzdy, • postup při provádění srážek ze mzdy, • druhy dovolené, krácení, zůstatky, převod dovolené, • výpočet zdravotního pojištění, • výpočet sociálního zabezpečení, • příprava na budoucí povolání, • zákonné pojištění odpovědnosti při vzniku PÚ.
Další povinnosti mzdové účetní: • při vzniku, trvání a ukončení pracovního poměru, • při ukončení kalendářního roku, náležitosti zápočtového listu a jeho předání zaměstnanci, • povinný podíl zaměstnanců se zdravotním postižením.
Řešení příkladů z praxe. Odpovědi na dotazy.
17. 7. 2024; 9:00–16:00
- - - - - kód: 24A3900 - 2 890 Kč + DPH Základní cena, kód: 24A390A - 5 491 Kč + DPH cena pro 2 účastníky z jedné společnosti na jednom kurzu, kód: 24A390B - 7 803 Kč + DPH cena pro 3 účastníky z jedné společnosti na jednom kurzu, kód: 24A390C - 9 826 Kč + DPH cena pro 4 účastníky z jedné společnosti na jednom kurzu
Firma VOX působí na trhu vzdělávacích firem od roku 1993 jako fyzická osoba „Ing. Zdenka Vostrovská, CSc. – VOX“. Od roku 1990 do roku 1993 se zabývala vedením účetnictví, likvidací firem, ekonomickým, finančním a daňovým poradenstvím. Vzdělávací aktivity přešly dnem 1. 1. 2005 na akciovou společnost 1.VOX a. s. [dále jen VOX]. ...dále viz: 1. VOX a.s.