HANNDE.com - HandMade Produkty
Máte malou domácí dílnu? Vyrábíte? Tvoříte? - Zaregistrujte se ZDARMA

REKVALIFIKACNI-KURZY.info

Kurzy, školení, semináře a/nebo rekvalifikace # TIME MANAGEMENT MANAZEREM SVEHO CASU

Rekvalifikační kurzy [seznam]


Podrobné hledání
rekvalifikačního kurzu a/nebo školení
 

TIME MANAGEMENT - MANAŽEREM SVÉHO ČASU



Cena kurzu:
    ... 1.790 Kč/Kurz (neplátce DPH)


  « Sebepoznání a sebeřízení jako nezbytný předpoklad pro zastávanou pozici vedoucího pracovníka příslušného úřadu s cílem zvýšení výkonu.  4. generace time managementu aplikované do současných trendů liedershipu. « Zloději času jako rušící faktory v pozici vedoucího úředníka - detekce zlodějů času u podřízených s cílem jejich eliminace a v ... © Ludmila Novotná, vzdělávací agentura PROFESIM
 


TIME MANAGEMENT - MANAŽEREM SVÉHO ČASU

Téma kurzu: Řízení podniku a strategické plánování, Podpora managementu - asistenti, sekretářky, administrativa, Manažerské dovednosti (soft skills), Time management, Řízení projektů a týmů

Přednáší ...

Mgr. et Mgr. František Zakopal - Psycholog, lektor osobního rozvoje. Jedná se o erudovaného lektora. V současné době pracuje na Cyrilometodějském gymnáziu v Prostějově jako školní psycholog a psycholog Centra pro pastoraci nemocných arcibiskupství v Olomouci.


Program kurzu, obsah studia ...

  « Sebepoznání a sebeřízení jako nezbytný předpoklad pro zastávanou pozici vedoucího pracovníka příslušného úřadu s cílem zvýšení výkonu.  4. generace time managementu aplikované do současných trendů liedershipu. « Zloději času jako rušící faktory v pozici vedoucího úředníka - detekce zlodějů času u podřízených
s cílem jejich eliminace a využití jejich hluchých okének pro efektivní využití času v příslušném pracovním kolektivu. « Stanovení individuálních a skupinových priorit s využitím techniky SMART s cílem zvýšení výkonu pracovníků. « Typologie osobnosti podle nakládání s časem – její využití v práci s pracovní skupinou s cílem zvýšení jejich výkonu. « Eisenhowerův kvadrant času jako efektivní nástroj využitelný z pohledu vedoucího pracovníka daného úřadu s cílem zvýšení výkonu. «

Plánování času v pracovním kolektivu pomocí Metody ABC, pomocí Eisenhowerova kvadrantu a důsledným používáním časové rezervy pro úkoly ve skupině s cílem zvýšení její efektivity. « Stanovení skupinových priorit s využitím MIND MAPS, které prokazatelně zvyšují výkon pracovníků. « Využití moderních technologií jako nezbytného předpokladu pro zlepšení času a zvýšení efektivity pracovního kolektivu (např. Google kalendář, apod.) « Využití principů delegování, jako nezbytného nástroje zvyšující efektivitu práce vedoucího úředníka. « Třífázový model vedení porad – příprava skupiny před poradou, během porady a po poradě a feedback akčních cílů po poradě s cílem zvýšení efektivity práce daného úřadu. « 30 nových typů na efektivní práci s časem ve skupinové práci. « Nalezení a procvičení konkrétních nástrojů pro práci vedoucího úředníka pomocí nejmodernějšího přístupu WORK LIFE BALANCE zajišťující zvýšení efektivity a výkonu pracovníka ve státní sféře. Vzdělávací program probíhá interaktivní formou. Cílové skupiny analyzují svoji situaci a pracovní postupy a hledají možnosti, jak mohou zefektivnit využívání času nejen pro sebe, ale zejména pro pracovní kolektiv úřadu, s cílem zvýšení pracovního výkonu daného úřadu. Cílem vzdělávacího programu je:

  • analyzovat vlastní situaci z pohledu pozice vedoucího úředníka s cílem zjistit příčiny snižování výkonu pracovníků státní správy;
  • najít největší externí a interní zloděje času v pracovním procesu v pozici vedoucího úředníka. Umět rozpoznat tyto zloděje času u svých podřízených tak, aby byl zajištěn růst výkonu pracovníků státní sféry;
  • rozvíjet nejdůležitější principy time managementu z pohledu horizontálně vedeného úřadu v principu subsidiarity s cílem zvýšit výkon pracovníků z dlouhodobé perspektivy;
  • definice efektivního využívání času příslušného úřadu či oddělení;
  • rozvíjet znalosti a dovednosti o jednotlivých podřízených s využitím psychologie osobnosti (např. MBTI typologie, GPOP, apod.), s cílem přizpůsobit a sladit individuální time management s dosahováním lepších cílů pracovního kolektivu (úřadu
  • využít třicet typů na zlepšení efektivity práce vedeného úřadu (pracovního kolektivu).
  • pochopení, že správný a úspěšný lieder je ten, kdo dodržuje nejnovější zásady z pohledu  work life balance u sebe i u svých podřízených a zajistí tak udržení a zvýšení výkonu daného úřadu.


Další popis (úroveň, podmínky účasti, minimální znalosti) ...

Osvědčení:  

bude předáno po ukončení semináře  

 


Obsah kurzu/školení

  « Sebepoznání a sebeřízení jako nezbytný předpoklad pro zastávanou pozici vedoucího pracovníka příslušného úřadu s cílem zvýšení výkonu.  4. generace time managementu aplikované do současných trendů liedershipu. « Zloději času jako rušící faktory v pozici vedoucího úředníka - detekce zlodějů času u podřízených
s cílem jejich eliminace a využití jejich hluchých okének pro efektivní využití času v příslušném pracovním kolektivu. « Stanovení individuálních a skupinových priorit s využitím techniky SMART s cílem zvýšení výkonu pracovníků. « Typologie osobnosti podle nakládání s časem – její využití v práci s pracovní skupinou s cílem zvýšení jejich výkonu. « Eisenhowerův kvadrant času jako efektivní nástroj využitelný z pohledu vedoucího pracovníka daného úřadu s cílem zvýšení výkonu. «

Plánování času v pracovním kolektivu pomocí Metody ABC, pomocí Eisenhowerova kvadrantu a důsledným používáním časové rezervy pro úkoly ve skupině s cílem zvýšení její efektivity. « Stanovení skupinových priorit s využitím MIND MAPS, které prokazatelně zvyšují výkon pracovníků. « Využití moderních technologií jako nezbytného předpokladu pro zlepšení času a zvýšení efektivity pracovního kolektivu (např. Google kalendář, apod.) « Využití principů delegování, jako nezbytného nástroje zvyšující efektivitu práce vedoucího úředníka. « Třífázový model vedení porad – příprava skupiny před poradou, během porady a po poradě a feedback akčních cílů po poradě s cílem zvýšení efektivity práce daného úřadu. « 30 nových typů na efektivní práci s časem ve skupinové práci. « Nalezení a procvičení konkrétních nástrojů pro práci vedoucího úředníka pomocí nejmodernějšího přístupu WORK LIFE BALANCE zajišťující zvýšení efektivity a výkonu pracovníka ve státní sféře. Vzdělávací program probíhá interaktivní formou. Cílové skupiny analyzují svoji situaci a pracovní postupy a hledají možnosti, jak mohou zefektivnit využívání času nejen pro sebe, ale zejména pro pracovní kolektiv úřadu, s cílem zvýšení pracovního výkonu daného úřadu. Cílem vzdělávacího programu je:

  • analyzovat vlastní situaci z pohledu pozice vedoucího úředníka s cílem zjistit příčiny snižování výkonu pracovníků státní správy;
  • najít největší externí a interní zloděje času v pracovním procesu v pozici vedoucího úředníka. Umět rozpoznat tyto zloděje času u svých podřízených tak, aby byl zajištěn růst výkonu pracovníků státní sféry;
  • rozvíjet nejdůležitější principy time managementu z pohledu horizontálně vedeného úřadu v principu subsidiarity s cílem zvýšit výkon pracovníků z dlouhodobé perspektivy;
  • definice efektivního využívání času příslušného úřadu či oddělení;
  • rozvíjet znalosti a dovednosti o jednotlivých podřízených s využitím psychologie osobnosti (např. MBTI typologie, GPOP, apod.), s cílem přizpůsobit a sladit individuální time management s dosahováním lepších cílů pracovního kolektivu (úřadu
  • využít třicet typů na zlepšení efektivity práce vedeného úřadu (pracovního kolektivu).
  • pochopení, že správný a úspěšný lieder je ten, kdo dodržuje nejnovější zásady z pohledu  work life balance u sebe i u svých podřízených a zajistí tak udržení a zvýšení výkonu daného úřadu.


Informace o rekvalifikaci


Tento kurz není rekvalifikační

certifikat Účastník kurzu obdrží certifikát





TIME MANAGEMENT - MANAŽEREM SVÉHO ČASU
Seznam kurzů & jednotlivých termínů


Termín kurzu
Místo konání
Rekvalifikační kurz a/nebo školení
Téma rekvalifikace
Akreditace - Certifikát - Zkouška
Cena
[včetně DPH]

[Přihláška]


Není vypsaný žádný termín, ... :(

Podobné kurzy a nebo školení: TIME MANAGEMENT - MANAŽEREM SVÉHO ČASU




... jiné, ale podobné kurzy/školení
... nebo hledat další podobné kurzy TIME MANAGEMENT - MANAŽEREM SVÉHO ČASU



Další naše kurzy a školení



ZAVOLEJTE MI: Vyžádání kontaktu


Termín kurzu není k dispozici nebo vám nevyhovuje vypsaný termín? Můžete vložit a o novém termínu kurzu Vás budem informovat


Hledat podobné kurzy: | TIME | MANAGEMENT | MANAŽEREM | SVÉHO | ČASU
 



Pořadatel kurzu: Ludmila Novotná, vzdělávací agentura PROFESIM

Součástí většiny seminářů jsou písemné materiály zpracované lektorem a každý účastník obdrží osvědčení o jeho absolvování [u akreditovaných seminářů akreditované osvědčení].
Vzdělávací agentura PROFESIM® organizujeme školení , vzdělávací kurzy a semináře, které Vás budou nejen informovat o aktuálních změnách v legislativě, ale povedou i k Vašemu osobnímu rozvoji jak ve veřejné, tak i podnikatelské sféře. Jako poděkování za účast u naší agentury máme pro Vás na každém kurzu dárek lt;span class=quot;greenquot; title=quot;FREEquot;gt;lt;span class=quot;greenquot; title=quot;FREEquot;gt;zdarma. ...dále viz: Ludmila Novotná, vzdělávací agentura PROFESIM
 


 

Dotaz ke kurzu


Dotaz ke kurzu TIME MANAGEMENT - MANAŽEREM SVÉHO ČASU
text dotazu,
ostatní data (tel/email) se samozřejmě nezveřejňují a nezobrazují, pouze budou přeposlána školící firmě
pro kontrolu zadejte znovu Váš email
Vaše jméno     a příjmení
Vložte potvrzovací kód Vložte číslo       



     

Pro změnu potvrzovacího kódu je možno znovu načíst stránku (antispam)
 
URL kurzu:


Zkrácený odkaz na kurz:
http://www.rekvalifikacni.info/kurz-41764


Sdílet:       G+   Tw   fb

Podobné kurzy

TIME MANAGEMENT - MANAŽEREM SVÉHO ČASU



... jiné, ale podobné kurzy/školení
... nebo hledat další podobné kurzy TIME MANAGEMENT - MANAŽEREM SVÉHO ČASU


 

Poslední zprávy z oblasti vzdělávání & studia & rekvalifikace

Institut pro studium literatury o. p. s.

studium rekvalifikace
2019-04-02 


[?]

Kurzy

kurzy rekvalifikace
2020-04-30 


[?]

Kurzy - ENII-Nails

kurzy rekvalifikace
2020-04-28 


[?]

Kurzy | Matyldina stodola

kurzy rekvalifikace
2020-04-22 


[?]

 

Rekvalifikační kurzy a/nebo školení


Rekvalifikační kurzy | Manažerské kurzy | Komunikační a prezentační dovednosti | Obchod a prodejní dovednosti, logistika | Personalistika a osobnostní rozvoj | Marketingové kurzy | Účetní a daňové kurzy, mzdy a pojištění | Finanční kurzy | VŠ studium, BBA, MBA programy | Systémy řízení a ISO | Právo a legislativa | Počítačové a IT kurzy | Kancelářský software | Programování | Počítačová grafika | Podnikové informační systémy | Počítačové sítě | Zpracování dat | Virtualizace | Technické kurzy, doprava | Stavebnictví, nemovitosti, reality | Školství, zdravotnictví a sociální oblast | Jazykové kurzy | Sport, umění a ostatní kurzy

 

Registrace nové školící firmy


Registrace nové školící firmy a/nebo vzdělávací instituce ZDARMA
 

REKVALIFIKAČNÍ-KURZY.info


MENU # seznam kurzu Termíny kurzů, školení | rekvalifikace poptávka Seznam poptávek kurzů | rekvalifikace seznam firem Seznam školících firem a institucí | novinky Novinky a zprávy | SLEVA Zlevněné kurzy

 


rekvalifikacni-kurzy.info 2009 - 2020 | Kontakt | | Tel.: 775 193 488 | Zatelefonujeme vám zpět - vraťte se ke kurzu a klikněte na odkaz: VYŽÁDÁNÍ KONTAKTU
CZ 617 00 Brno, Potoční 8, eMail: info(at)rekvalifikacni-kurzy.info