2023-03-27 : (Seminář již proběhl, je zaplněn nebo je zrušen.)

2023-03-27 : Na semináři se dozvíte jak správně sjednat práci z domova. Jaké povinnosti má zaměstnavatel také v oblasti BOZP a dalších oblastech. Cílem semináře je komplexní výklad nových podmínek, které přinese novelizace zákoníku práce. Upozornění na konkrétní problémy, které z nové koncepce vyplývají. * Home office (práce na dálku) na příkladech: • legislativní změny v oblasti práce z domova, • povinnost poskytování HO vybraným zaměstnancům, • povinné náležitosti dohody HO; vypověditelnost, • možnost výjimečně nařídit práci na dálku, • nově povinné poskytování paušálních náhrad ve stanovené minimální výši, • jejich valorizace a daňová uznatelnost, • výjimky z hlediska organizace práce a pracovní doby… DPP/DPČ prakticky: • zpřísnění právní úpravy dohod o pracích konaných mimo PP, • povinnost rozvrhnout zaměstnanci pracovní dobu a evidovat pracovní dobu, • vznik práva na pracovní volno při překážkách v práci, • vznik práva na dovolenou nebo na příplatky dle §§ 115-118, • povinnost zaměstnavatele odpovědět zaměstnanci na jeho žádost zaměstnat v pracovním poměru – za jakých podmínek zaměstnanec může požádat o pracovní poměr. Odpovědi na dotazy.

2023-03-27 : Na semináři se dozvíte jak správně sjednat práci z domova. Jaké povinnosti má zaměstnavatel také v oblasti BOZP a dalších oblastech. Cílem semináře je komplexní výklad nových podmínek, které přinese novelizace zákoníku práce. Upozornění na konkrétní problémy, které z nové koncepce vyplývají. * Home office (práce na dálku) na příkladech: • legislativní změny v oblasti práce z domova, • povinnost poskytování HO vybraným zaměstnancům, • povinné náležitosti dohody HO; vypověditelnost, • možnost výjimečně nařídit práci na dálku, • nově povinné poskytování paušálních náhrad ve stanovené minimální výši, • jejich valorizace a daňová uznatelnost, • výjimky z hlediska organizace práce a pracovní doby… DPP/DPČ prakticky: • zpřísnění právní úpravy dohod o pracích konaných mimo PP, • povinnost rozvrhnout zaměstnanci pracovní dobu a evidovat pracovní dobu, • vznik práva na pracovní volno při překážkách v práci, • vznik práva na dovolenou nebo na příplatky dle §§ 115-118, • povinnost zaměstnavatele odpovědět zaměstnanci na jeho žádost zaměstnat v pracovním poměru – za jakých podmínek zaměstnanec může požádat o pracovní poměr. Odpovědi na dotazy.

2023-03-28 : Popis U tohoto kurzu si formu školení můžete vybrat – prezenčně nebo online. Úkolem personálního controllingu je pomoci zajistit účinné řízení personálních procesů ve firmě. Předvídat vývoj a změny v oblasti personálních zdrojů je daleko obtížnější než v ostatních oblastech řízení podniku. Proto je také velmi důležité správně vymezit jak kvanti

2023-03-28 : Cíle kurzu: V tomto online kurzu se naučíte to nejdůležitější z oblasti Personalistiky. Budete vědět – jak získávat nové pracovníky, jak obsazovat pracovní místa, jak plánovat kariéru a vzdělávání, jak řídit, hodnotit a motivovat pracovníky. Budete se orientovat v základech pracovního práva a zpracování personálních písemností. Kurz můžete zakončit zkouškou profesní kvalifikace s garancí MPSV. Popis: Komu je kurz určen začátečníkům, kteří chtějí získat znalosti z oblasti person

2023-03-28 : Poznejte své vnitřní limity a otevřete se pozitivním změnám Za většinou našich problémů a úzkostí stojí mylná přesvědčení a stereotypní způsoby jednání. Podívejte se na své myšlení a komunikaci z jiného pohledu a objevte vnitřní překážky, které brzdí váš výkon. Prožijte na vlastní kůži, jaké to je, dokážete-li řídit vlastní mozek! Naučíte se

2023-03-28 : Objevte vztahový prodej jako další možnost budování dlouhodobého vztahu s klienty. Natrénujete zvládání technik obchodního jednání od prvního “studeného” kontaktu až po uzavření dlouhodobé spolupráce trvající i několik let. Naučíte se obchod na principu výhra – výhra tak, aby vztah s vaším klientem nenahradila ani lepší nabídka od konkurence. Seminář se opírá o dvacetileté zkušenosti lektora z oblasti prodeje služeb do středně velkých i nadnárodních společností. * • jak efektivně oslovovat a kontaktovat klienty, • zvládnutí procesů obchodního jednání, • prostředky a cesty zjišťování klientových potřeb aneb kladení správných otázek, • zjišťování situace klienta, • možnosti a cesty zvládání námitek, • uzavírání dohody o spolupráci, • nastavení procesu spolupráce, • jak pečovat o dlouhodobé vztahy s klienty, • příklady z praxe.

2023-03-28 : Rozvoj osobnosti # Říká se, že kdo se ptá, ten vede rozhovor. Smysluplné a vhodné otázky jsou základní stavební kámen jakéhokoliv dialogu. Pokud se dobře nezeptáte, dost možná nezískáte užitečné a potřebné informace. Kouzlo otázek Vám může pomoci v jakékoliv životní situaci – v uzavírání životně důležité dohody, při nákupu či prodeji, v manažerské praxi, ale také v soukromí a Vašich běžných denních činnostech. cíl Naučíte se dobře ptát a snáze tak dosáhnout s

2023-03-28 : Na školení akreditovaném Ministerstvem vnitra ČR pro veřejnou správu se mimo jiné dozvíte odpovědi na otázky: * Kdo je subjektem povinným poskytovat osobní údaje mj. o svých zaměstnancích? * Jak je to s poskytováním informací o platech podle nejnovější judikatury? * Co změnily poslední novely zákona na právních důvodech posk

2023-03-28 : Program semináře: * Obecný úvod do problematiky, * postavení Úřadu pro ochranu osobních údajů a role Evropského sboru pro ochranu osobních údajů, * poznatky z dozorové činnosti Úřadu, nejčastější pochybení, * obecné zásady ochrany osobních údajů, * vybrané pojmy (osobní údaj a zvláštní údaj, pseudonymizac

2023-03-28 : Seznámíte se s personálním controllingem jako nástrojem řízení lidských zdrojů, jehož cílem je zvýšit účinnost personálního managementu a posílit autoritu personálního vedení podniku. * • proč by měl být personální controlling významnou složkou personálního řízení, • nástroje personálního controllingu, • nastavení personálních plánů a cílů, • personální ukazatele, jejich konstrukce a interpretace, • personální reporting a benchmarking, • personální opatření, • jak se provádí personální SWOT analýza a jak s výsledky pracovat, • hodnocení efektivity personálních opatření a návratnosti personálních výdajů, • kvalitativní personální controlling, • dotazování zaměstnanců a interpretace získaných výsledků, • personální standardy a personální manuál firmy, • zkušenosti z praxe, výklad a řešení ilustrativních příkladů.

2023-03-29 : Vyzkoušejte si a natrénujte jednání s „vaší“ komplikovanou osobou Setkáváte se v osobních i pracovních vztazích s lidmi, se kterými není vždy lehké vyjít? Jaké jsou motivy lidí, kteří dělají při jednání potíže? Jak podat negativní zpětnou vazbu obtížnému partnerovi a žádat změnu jeho chování? Jak a zda vůbec reagovat na osobní útoky? Získej

2023-03-29 : Akreditace: MV - AK - PV-333 - 2021; GDPR - ochrana osobních údajů (webinář) Cíl semináře Cílem semináře je s využitím praktických příkladů seznámit účastníky semináře se způsoby komunikace se subjekty osobních údajů a vyřizováním jednotlivých podnětů dle GDPR a zákona č. 110/2019 Sb., o zpracování osobních údajů V případě důvodných podnětů budou demonstrovány příčiny jejich oprávněnosti spočívající na straně správce osobních údajů. Součástí semináře bude řešení praktické interaktivní úlohy s 

2023-03-29 : Pochopíte chování svoje i chování druhých lidí, budete umět odhadnout reakci komunikačního partnera, přizpůsobit mu svoje jednání a získat ho na svoji stranu. Získáte znalosti a dovednosti potřebné ke zvládnutí konfliktních situací, ke zefektivnění komunikace s lidmi. Natrénujete použití asertivního jednání v konkrétních vypjatých situacích. Získáte lepší vnitřní rovnováhu a jistotu ve svém projevu. * Problémy, konflikty a jejich překonávání: • zdroje konfliktů, • jak předcházet nedorozumění a konfliktům, • techniky překonávání konfliktu, • pravidla pro odstranění konfliktnosti diskuze, • sebeovládání, • analýza silového pole, • praktický trénink. Asertivita: • podstata a přínos asertivity, • další komunikační styly: pasivita, agresivita, manipulace, • sebedůvěra a sebeúcta jako základní předpoklad pro asertivní jednání, • asertivní techniky a jejich využití v praxi, • asertivní pochvala, asertivní kritika, • obrana a reakce proti manipulaci, • cvičení, praktický trénink. Typologie: • jak s jednotlivými typy jednat, • temperament, • diagnostika vlastního typu osobnosti.

2023-03-29 : Rozvoj osobnosti # Umíte si naplánovat činnosti a úkoly podle Time managementu IV. generace, ale nedaří se Vám plány plnit ? Pravděpodobně opomíjíte jednu důležitou věc… svou vnitřní energii , která Vás umí popohnat, ale i pěkně potrápit, když jí je nedostatek. pro Určeno pro všechny, kteří vědí, jak si plánovat činnosti, úkoly, život, ale nedaří se jim je plnit, chtějí získat inspiraci a nové poznatky, jak naložit se svým bohatstvím – vnitřní energií . cíl