Cesta k cíli - Jak motivovat své zaměstnance
Cena kurzu:
... bez DPH: 3.297 Kč/Kurz
... včetně DPH: 3.989 Kč/Kurz
Program kurzu Jaké chyby nejčastěji děláme při vedení a kolik nás to stojí? Co je to základní cyklus činnosti Proč je nutné stanovit cíl a jak na to Co nevíme o plánování Jak správně zadat úkol Proč to nejde bez kontroly Jaké jsou nejčastější chyby v procesu kontroly K čemu jsou nápravná opatření a co se stane, když j
... © AldEkon účetnictví
Tento kurz už byl smazán
Podobné kurzy: Cesta k cíli - Jak motivovat své zaměstnance :: ... kurz již nelze objednat ...Odkaz na podobný kurz a/nebo školení od jiné firmy a v jiné ceně:Nejbližší termín kurzu: v Dubnu 2024 Končí doba soupeření a individualismu, přichází doba týmové spolupráce. Toto platí přinejmenším pro osvícené firmy.
Nejbližší termín kurzu: v Dubnu 2024 Seminář se zaměří zejména na následující okruhy: * Možnosti prevence budoucích problémů se zaměstnanci, pokud jde o přijímání zaměstnanců a sjednávání obsahu pracovní smlouvy * Možnosti řešení existujících problémů („fáze před propuštěním“), například možností postihnout zaměstnance snížením mzdy, přeřazením na jinou práci apod.
Nejbližší termín kurzu: v Dubnu 2024 Seminář se zaměří zejména na následující okruhy: * Možnosti prevence budoucích problémů se zaměstnanci, pokud jde o přijímání zaměstnanců a sjednávání obsahu pracovní smlouvy * Možnosti řešení existujících problémů („fáze před propuštěním“), například možností postihnout zaměstnance snížením mzdy, přeřazením na jinou práci apod.
Nejbližší termín kurzu: v Dubnu 2024 Cíl semináře Cílem semináře je seznámení účastníků s nejzásadnějšími dopady systemizace služebních a pracovních míst dle zákona o státní službě do služebního poměru státních zaměstnanců zejména se zaměřením na navazující změny služebního poměru. V průběhu semináře budou účastníkům poskytnuty nejen základní informace o právní úpravě systemizace, její změny a změny organizační struktu
Nejbližší termín kurzu: v Dubnu 2024 Cíl semináře Cílem semináře je seznámení účastníků s nejzásadnějšími dopady systemizace služebních a pracovních míst dle zákona o státní službě do služebního poměru státních zaměstnanců zejména se zaměřením na navazující změny služebního poměru. V průběhu semináře budou účastníkům poskytnuty nejen základní informace o právní úpravě systemizace, její změny a změny organizační struktu
Nejbližší termín kurzu: v Dubnu 2024 Akreditace: MV - AK - PV-481 - 2021; Pracovní právo (webinář) Cíl semináře Na základě porozumění aktuálním trendům a konkurenčnímu prostředí na trhu práce porozumíte motivacím a požadavkům uchazečů o zaměstnání. Naučíte se je efektivně oslovovat a využívat k tomu adekvátní inzertní a marketingové postupy a nástroje pro správu a řízení náborového procesu.
Nejbližší termín kurzu: v Dubnu 2024 Motto: „Místo toho, aby byli zaměstnanci seznamováni s popisem své práce, měli by zaměstnanci seznámit zaměstnavatele s popisem své motivace. “ Jonas Ridderstrale Zaměstnanci jsou dnes nejvíce nedostatkovým zbožím na trhu práce – na prvním místě při hledání těch správných lidí musí být nápaditá náborová komunikace personalistů!
Nejbližší termín kurzu: v Dubnu 2024 Akreditace: MV - AK - PV-481 - 2021; Pracovní právo (webinář) Cíl semináře Na základě porozumění aktuálním trendům a konkurenčnímu prostředí na trhu práce porozumíte motivacím a požadavkům uchazečů o zaměstnání. Naučíte se je efektivně oslovovat a využívat k tomu adekvátní inzertní a marketingové postupy a nástroje pro správu a řízení náborového procesu.
Nejbližší termín kurzu: v Květnu 2024 Účinnost prostředků věnovaných na vzdělávání zaměstnanců je mnohdy problematická. Příčinou jsou chyby jak při plánování vzdělávacích akcí, tak i při jejich realizaci a následném hodnocení.
Nejbližší termín kurzu: v Květnu 2024 Osvojíte si konkrétní reakce na konfliktní jednání. Poznáte typologii pracovníků se sklonem k potížím.
Nejbližší termín kurzu: v Květnu 2024 Seminář se zaměří zejména na následující okruhy: * 1. Úvod do problematiky nakládání s osobními údaji zaměstnanců - zhodnocení právní úpravy v ČR a aktuálního přístupu ÚOOÚ - shrnutí hlavních změn, které přineslo GDPR * 2.
Nejbližší termín kurzu: v Květnu 2024 Seminář se zaměří zejména na následující okruhy: * 1. Úvod do problematiky nakládání s osobními údaji zaměstnanců - zhodnocení právní úpravy v ČR a aktuálního přístupu ÚOOÚ - shrnutí hlavních změn, které přineslo GDPR * 2.
Nejbližší termín kurzu: v Květnu 2024 Inspirujte se vyzkoušenými postupy a tipy, jak nastavit či vylepšit váš adaptační proces V posledních letech je těžké hledat a udržet vhodné zaměstnance. Aby úsilí náborářů nepřišlo nazmar, potřebujeme promyšlený a perfektně připravený onboarding, kterým nejen zamezíme zbytečným odchodům nováčků, ale také podchytíme a rozvin
Nejbližší termín kurzu: v Květnu 2024 Firmy mají své vize, své strategické záměry a cíle. Ale jak je vnímají jejich zaměstnanci?
Nejbližší termín kurzu: v Červnu 2024 Akreditace: MV - AK - PV-358 - 2022; Pracovní právo Cíl semináře Cílem semináře je seznámit účastníky s problematikou odměňování platem, tak aby získali komplexní přehled o platné právní úpravě v oblasti odměňování zaměstnanců ve veřejných službách a správě včetně rozboru novelizací provedených v oblasti odměňování a cestovních náhrad účinných od 1. 1.
Nejbližší termín kurzu: v Červnu 2024 Akreditace: MV - AK - PV-358 - 2022; Pracovní právo Cíl semináře Cílem semináře je seznámit účastníky s problematikou odměňování platem, tak aby získali komplexní přehled o platné právní úpravě v oblasti odměňování zaměstnanců ve veřejných službách a správě včetně rozboru novelizací provedených v oblasti odměňování a cestovních náhrad účinných od 1. 1.
Nejbližší termín kurzu: v Červnu 2024 Jak vybrat seriózní agenturu, spolehlivé zaměstnance a na co si dát pozor Od konce roku 2017 je klíčové znát všechny novelizované pracovněprávní předpisy, které souvisejí s agenturním zaměstnáváním. Zvýšila se totiž odpovědnost nejen ze strany agentur práce, ale zejména zaměstnavatelů, které využívají jejich služby.
Nejbližší termín kurzu: v Červnu 2024 Vaše firma možná není v průzkumech vysněných zaměstnavatelů hned vedle Googlu nebo SpaceX. Ale klidně se s vámi vsadíme, že část vašich kolegů má vaši firmu skutečně ráda.
Nejbližší termín kurzu: v Červnu 2024 Určeno pro HR manažery, Training & Development manažery a specialisty vzdělávání. Tedy pro všechny, kteří mají zodpovědnost za zajištění efektivního a na strategii propojeného vzdělávání zaměstnanců.
Nejbližší termín kurzu: v Červnu 2024 Rozpoznejte správného kandidáta a získejte ho pro svou společnost Situace na pracovním trhu se za posledních pár let dramaticky změnila. Lidé se už nebojí najít si novou práci, protože procento nezaměstnanosti je opravdu nízké.
Nejbližší termín kurzu: v Červnu 2024 Chcete se konkrétně dozvědět, jaký má tolik opěvovaná motivace vliv na výkon vašich zaměstnanců? Chcete dostat do rukou „klíč“ k účinné motivaci?
Nejbližší termín kurzu: v Červnu 2024 Chcete se konkrétně dozvědět, jaký má tolik opěvovaná motivace vliv na výkon vašich zaměstnanců? Chcete dostat do rukou „klíč“ k účinné motivaci?
Cesta k cíli - Jak motivovat své zaměstnance
Téma kurzu: Audit, ,
Přednáší ...Školit vás budou Mgr. Stuchlík Robert Mgr. Robert Stuchlík - psychoterapeut, kouč od roku 1998. Řádný člen České asociace pro psychoterapii. Doporučený terapeut VZP. Věnuje se tématům motivace, konfliktů v týmu, firemní vize, komunikace, prevence vyhoření a psychosomatiky. Autor populárně naučných knih Tým snů (Grada 200 08.) , Akta X, Jóga-která je ta pravá. Víc na .e-psychoterapie.cz Koučink Praha, nebo on-line Program kurzu, obsah studia ...Program kurzu Jaké chyby nejčastěji děláme při vedení a kolik nás to stojí? -
Co je to základní cyklus činnosti -
Proč je nutné stanovit cíl a jak na to -
Co nevíme o plánování -
Jak správně zadat úkol -
Proč to nejde bez kontroly -
Jaké jsou nejčastější chyby v procesu kontroly -
K čemu jsou nápravná opatření a co se stane, když je nemáme Proč je zapotřebí přizpůsobit styl řízení a motivace povaze zaměstnance? -
Návnada musí chutnat rybě, nikoli rybářovi -
Podle čeho zvolit vhodný styl řízení -
K čemu jsou osobnostní typologie a jak moc jim lze věřit? -
Které osobnostní typologie běžně používáme? -
Co je to MBTI osobnostní typologie? Co říká MBTI typologie o našem týmu? -
Jak snadno demotivovat extraverty? -
Co potřebují introverti, aby se naplno projevila jejich skrytá síla? -
Proč někteří lidé bazírují na číslech, datech? -
Kdo potřebuje firemní vizi, která ho zvedne ze židle? -
Jak vytvořit vhodné pracovní prostředí pro srdcaře ? -
Co s těmi, kdo nestojí o vztahy, večírky a tvrdě vyžadují kázeň? -
Koho motivuje volnější (demokratičtější) řízení? -
Kdo ocení pevnou ruku a vojenskou kázeň? Co říká MBTI o Vás jako o vedoucím? -
Kolik % lídra máte asi v sobě S kým se snesete a kde to může skřípat -
Na co byste si měl dávat pozor v komunikaci -
Čím můžete nechtěně zabíjet motivaci ve firmě -
Jak můžete pečovat o svůj vlastní oheň a vitalitu Určeno pro : - jednatelé společností, vedoucí týmů, manažeři, liniové vedoucí
Jak to bude probíhat? Pro účastníky máme vždy připraven studijní materiál zpracovaný od lektora. V případě on-line školení zasíláme tyto studijní materiály v elektronické podobě, pokud je školení prezenční, připravíme podklady přímo na školení v papírové podobě. Během školení můžete konzultovat vlastní případy , které potřebujete vyřešit, a to buď zasláním dotazu předem při zadávání objednávky nebo se můžete ptát lektora přímo v rámci školení . Pokud jste firma s povinností zaměstnávat osoby se zdravotním postižením, můžete u naší firmy čerpat na tuto službu náhradní plnění. Odebíráním služeb od naší firmy můžete ročně ušetřit víc než 86 000 Kč za každého zdravotně znevýhodněného člověka, kterého se vám nepodařilo zaměstnat. U prezenčních školení je v ceně zahrnuto občerstvení s nápoji během školení a oběd. Obsah kurzu/školeníProgram kurzu Jaké chyby nejčastěji děláme při vedení a kolik nás to stojí? -
Co je to základní cyklus činnosti -
Proč je nutné stanovit cíl a jak na to -
Co nevíme o plánování -
Jak správně zadat úkol -
Proč to nejde bez kontroly -
Jaké jsou nejčastější chyby v procesu kontroly -
K čemu jsou nápravná opatření a co se stane, když je nemáme Proč je zapotřebí přizpůsobit styl řízení a motivace povaze zaměstnance? -
Návnada musí chutnat rybě, nikoli rybářovi -
Podle čeho zvolit vhodný styl řízení -
K čemu jsou osobnostní typologie a jak moc jim lze věřit? -
Které osobnostní typologie běžně používáme? -
Co je to MBTI osobnostní typologie? Co říká MBTI typologie o našem týmu? -
Jak snadno demotivovat extraverty? -
Co potřebují introverti, aby se naplno projevila jejich skrytá síla? -
Proč někteří lidé bazírují na číslech, datech? -
Kdo potřebuje firemní vizi, která ho zvedne ze židle? -
Jak vytvořit vhodné pracovní prostředí pro srdcaře ? -
Co s těmi, kdo nestojí o vztahy, večírky a tvrdě vyžadují kázeň? -
Koho motivuje volnější (demokratičtější) řízení? -
Kdo ocení pevnou ruku a vojenskou kázeň? Co říká MBTI o Vás jako o vedoucím? -
Kolik % lídra máte asi v sobě S kým se snesete a kde to může skřípat -
Na co byste si měl dávat pozor v komunikaci -
Čím můžete nechtěně zabíjet motivaci ve firmě -
Jak můžete pečovat o svůj vlastní oheň a vitalitu Určeno pro : - jednatelé společností, vedoucí týmů, manažeři, liniové vedoucí
Jak to bude probíhat? Pro účastníky máme vždy připraven studijní materiál zpracovaný od lektora. V případě on-line školení zasíláme tyto studijní materiály v elektronické podobě, pokud je školení prezenční, připravíme podklady přímo na školení v papírové podobě. Během školení můžete konzultovat vlastní případy , které potřebujete vyřešit, a to buď zasláním dotazu předem při zadávání objednávky nebo se můžete ptát lektora přímo v rámci školení . Pokud jste firma s povinností zaměstnávat osoby se zdravotním postižením, můžete u naší firmy čerpat na tuto službu náhradní plnění. Odebíráním služeb od naší firmy můžete ročně ušetřit víc než 86 000 Kč za každého zdravotně znevýhodněného člověka, kterého se vám nepodařilo zaměstnat. U prezenčních školení je v ceně zahrnuto občerstvení s nápoji během školení a oběd. Informace o rekvalifikaci Tento kurz není rekvalifikačníCesta k cíli - Jak motivovat své zaměstnance Seznam kurzů & jednotlivých termínů
Termín kurzu Místo konání |
Rekvalifikační kurz a/nebo školení
Téma rekvalifikace
Akreditace - Certifikát - Zkouška
|
Cena [včetně DPH]
[Přihláška] |
Není vypsaný žádný termín, ... :( Podobné kurzy a nebo školení: Cesta k cíli - Jak motivovat své zaměstnance... kurz již nelze objednat ...... jiné, ale podobné kurzy/školení ... nebo hledat další podobné kurzy Cesta k cíli - Jak motivovat své zaměstnance
Další naše kurzy a školení ZAVOLEJTE MI: Vyžádání kontaktu
Hledat podobné kurzy: | Cesta | k cíli | Jak | motivovat | své | zaměstnance
Pořadatel kurzu: AldEkon účetnictví
Školení , daně, mzdy, účetnictví, personalistika, přiznání, ...dále viz: AldEkon účetnictví Dotaz ke kurzuPro tento kurz již nelze poslat žádný dotaz URL kurzu:
Cesta k cíli - Jak motivovat své zaměstnance
Zkrácený odkaz na kurz: http://www.rekvalifikacni.info/kurz-103295
Sdílet:
G+
|
|