Určeno pro ...

Přednáší ...

JUDr. Bořivoj Šubrt
předseda Asociace pro rozvoj kolektivního vyjednávání pracovních vztahů, nezávislý odborný poradce v oblasti pracovního práva, vztahů mezi sociálními partnery, zvláště kolektivních smluv a podnikové sociální politiky
Prof. MUDr. Milan Tuček, CSc.
1. lékařská fakulta UK, předseda Společnosti pracovního lékařství České lékařské společnosti J. E. Purkyně

Program kurzu, obsah studia ...

• přehled právní úpravy, vč. zákona o ochraně veřejného zdraví a zákoníku práce, zvláštní právní předpisy (řidiči z povolání a další profese, drážní doprava),

• pracovnělékařské prohlídky podle usnesení vlády v době nouzového stavu a nyní v náhradních termínech po jeho ukončení,

• principy kategorizace prací, rizikové práce podle zákona o ochraně veřejného zdraví č. 258/2000 Sb., vyhlášky č. 432/2003 Sb. a jejích novel; nedodržování právní úpravy kategorizace prací zaměstnavatelem při vystavování žádosti o lékařskou prohlídku,

• smlouvy zaměstnavatelů s poskytovateli PLS, kdy není třeba trvalá smlouva
• povinnosti a oprávnění lékařů vůči zaměstnavatelům,

• vysílání zaměstnanců na lékařské prohlídky k jejich registrujícím poskytovatelům po novelách,

• institut pověřeného poskytovatele,

• co musí obsahovat žádost o prohlídku,

• pracovnělékařská služba, její obsah, poradenská a dohledová činnost poskytovatele PLS,

• prohlídky vstupní, periodické, mimořádné, výstupní,

• nejčastější problémy v provádění pracovnělékařských prohlídek – hrazení vstupní prohlídky zaměstnavatelem, kdy provést a neprovést vstupní prohlídku při změně práce, řidiči tzv. referenti, kdy mimořádná prohlídka nahrazuje periodickou, různé lhůty periodických prohlídek u téhož zaměstnance, prohlídky u dohod o pracích mimo pracovní poměr,

• prohlídky podle zvláštních předpisů – změny v drážní dopravě v roce 2019,

• lékařské prohlídky pro práci v noci,

• nová úprava pro agenturní zaměstnance,

• mladiství a žáci (učni),

• lékařské posudky

• výpis ze zdravotnické dokumentace, problémy v posuzování zahraničních pracovníků,

• platnost a právní účinky posudku
• opravné prostředky a jejich důsledky a praktické zkušenosti s jejich rozhodováním
• možnost vzdát se opravného prostředku,

• posudkové závěry a jejich důsledky podle zákoníku práce

• dlouhodobé pozbytí zdravotní způsobilosti, souvislost s pracovními úrazy a nemocemi z povolání,

• nejnovější judikatura Nejvyššího soudu k odstupnému v souvislosti s pracovním úrazem,

• pracovněprávní souvislosti, důsledky neprovedení prohlídky podle ZSZS a zákoníku práce
• povinnost vyřazení zaměstnance z výkonu práce
• výpověď a převedení na jinou práci (nová judikatura Nejvyššího soudu), pracovní volno s náhradou mzdy,

• kontrolní působnost hygienických stanic a inspekce práce
• možné sankce,

• nemoci z povolání, ohrožení nemocí z povolání, nejčastější příčiny, postup uznávání,

• nemocí z povolání podle zákona a vyhlášky č. 104/2012 Sb., případy z praxe.


Diskuze, dotazy.

Další popis (úroveň, podmínky účasti, minimální znalosti) ...

Samozřejmostí je občerstvení, podkladové materiály a osvědčení o absolvování pro každého účastníka.

Obsah kurzu/školení

• přehled právní úpravy, vč. zákona o ochraně veřejného zdraví a zákoníku práce, zvláštní právní předpisy (řidiči z povolání a další profese, drážní doprava),

• pracovnělékařské prohlídky podle usnesení vlády v době nouzového stavu a nyní v náhradních termínech po jeho ukončení,

• principy kategorizace prací, rizikové práce podle zákona o ochraně veřejného zdraví č. 258/2000 Sb., vyhlášky č. 432/2003 Sb. a jejích novel; nedodržování právní úpravy kategorizace prací zaměstnavatelem při vystavování žádosti o lékařskou prohlídku,

• smlouvy zaměstnavatelů s poskytovateli PLS, kdy není třeba trvalá smlouva
• povinnosti a oprávnění lékařů vůči zaměstnavatelům,

• vysílání zaměstnanců na lékařské prohlídky k jejich registrujícím poskytovatelům po novelách,

• institut pověřeného poskytovatele,

• co musí obsahovat žádost o prohlídku,

• pracovnělékařská služba, její obsah, poradenská a dohledová činnost poskytovatele PLS,

• prohlídky vstupní, periodické, mimořádné, výstupní,

• nejčastější problémy v provádění pracovnělékařských prohlídek – hrazení vstupní prohlídky zaměstnavatelem, kdy provést a neprovést vstupní prohlídku při změně práce, řidiči tzv. referenti, kdy mimořádná prohlídka nahrazuje periodickou, různé lhůty periodických prohlídek u téhož zaměstnance, prohlídky u dohod o pracích mimo pracovní poměr,

• prohlídky podle zvláštních předpisů – změny v drážní dopravě v roce 2019,

• lékařské prohlídky pro práci v noci,

• nová úprava pro agenturní zaměstnance,

• mladiství a žáci (učni),

• lékařské posudky

• výpis ze zdravotnické dokumentace, problémy v posuzování zahraničních pracovníků,

• platnost a právní účinky posudku
• opravné prostředky a jejich důsledky a praktické zkušenosti s jejich rozhodováním
• možnost vzdát se opravného prostředku,

• posudkové závěry a jejich důsledky podle zákoníku práce

• dlouhodobé pozbytí zdravotní způsobilosti, souvislost s pracovními úrazy a nemocemi z povolání,

• nejnovější judikatura Nejvyššího soudu k odstupnému v souvislosti s pracovním úrazem,

• pracovněprávní souvislosti, důsledky neprovedení prohlídky podle ZSZS a zákoníku práce
• povinnost vyřazení zaměstnance z výkonu práce
• výpověď a převedení na jinou práci (nová judikatura Nejvyššího soudu), pracovní volno s náhradou mzdy,

• kontrolní působnost hygienických stanic a inspekce práce
• možné sankce,

• nemoci z povolání, ohrožení nemocí z povolání, nejčastější příčiny, postup uznávání,

• nemocí z povolání podle zákona a vyhlášky č. 104/2012 Sb., případy z praxe.


Diskuze, dotazy.

Cíl školení / poznámka ke kurzu

Právní úprava pracovnělékařských služeb byla významně zasažena usnesením vlády pro dobu nouzového stavu a následnou novelizací právní úpravy. Řada otázek je zaměstnavatelům a lékařům nejasná i ve vztahu k předchozím novelám. Cílem semináře je osvojení si této právní úpravy a předejití sporům, respektive i hrozbě pokut.

Informace o rekvalifikaci

Tento kurz není rekvalifikační