ZÁKONÍK PRÁCE PO NOVELÁCH pro liniový management, mistry a další vedoucí pracovníky
Cena kurzu:
... bez DPH: 2.900 Kč/Kurz
... včetně DPH: 3.509 Kč/Kurz
Obsah: * Co je závislá práce (zákaz tzv. „švarcsystému“ a nelegální práce – hrozba vysoké pokuty) * Vazba na občanský zákoník a jak s ním pracovat * Zásada „co není zakázáno, je dovoleno“ – kdy se lze od zákona odchýlit * Kolektivní smlouvy a vnitřní předpisy, pracovní řád, pravidla pro ukládání povinností zaměstnancům (vymezení „pracovní kázn
... © STUDIO W
Tento kurz už byl smazán
Podobné kurzy: ZÁKONÍK PRÁCE PO NOVELÁCH pro liniový management, mistry a další vedoucí pracovníky :: ... kurz již nelze objednat ...Odkaz na podobný kurz a/nebo školení od jiné firmy a v jiné ceně:Nejbližší termín kurzu: v Dubnu 2024 Naučte se řídit svůj čas, plánujte efektivně své úkoly a zbavte se stresu Váš diář praská ve švech, práce přibývá a vy nevíte, do čeho se pustit dřív? Zapomínáte na schůzky, na stole se vám hromadí dokumenty a nemáte čas diskutovat s kolegy o aktuálních projektech?
 Nejbližší termín kurzu: v Dubnu 2024 Určeno pro personalisty, firemní právníky, vedoucí zaměstnance a další zájemce, kteří se setkávají s pracovním právem. Seminář je určen také těm, kteří s pracovním právem začínají.
Nejbližší termín kurzu: v Dubnu 2024 Jste manažer společnosti, HR profesionál nebo L&D? Zaznamenáváte obtíže udržením klíčových talentů ve vaší organizaci?
Nejbližší termín kurzu: v Dubnu 2024 MISTR je pozice mezi dvěma „mlýnskými“ kameny – jedním kamenem je vyšší vedení se svými požadavky a druhým kamenem je pracovní tým, který má své potřeby Pro členy managementu je mistr jedním z nich. Předpokládají, že ví, kam firma směřuje, a že pracuje na tom, aby jeho tým podával výsledky v nejvyšší možné kvalitě.
Ostrava , Moravskoslezský kraj
Nejbližší termín kurzu: v Dubnu 2024 Akreditace: MPSV - A2021 - 1122-SP - PC - PP; Novela zákona o pomoci v hmotné nouzi MV - AK - PV-89 - 2022; Zákon o pomoci v hmotné nouzi (webinář) Cíl semináře Seznámení účastníků s aktuální novelou zákona o pomoci v hmotné nouzi a diskuze nad praktickými případy. Účastníci si svou účastí prohloubí poznatky z oblasti aplikac
Nejbližší termín kurzu: v Dubnu 2024 Rekvalifikační kurz : Akreditace kurzu Kurz se mi líbil. Získala jsem díky němu rozhled.
Nejbližší termín kurzu: v Dubnu 2024 Akreditace: MPSV - A2021 - 1122-SP - PC - PP; Novela zákona o pomoci v hmotné nouzi MV - AK - PV-89 - 2022; Zákon o pomoci v hmotné nouzi (webinář) Cíl semináře Seznámení účastníků s aktuální novelou zákona o pomoci v hmotné nouzi a diskuze nad praktickými případy. Účastníci si svou účastí prohloubí poznatky z oblasti aplikac
Nejbližší termín kurzu: v Dubnu 2024 Určeno personalistům, vedoucím zaměstnancům (manažerům), advokátům či firemním právníkům. Okruhy online školení: informační povinnost zaměstnavatele uzavírání pracovních smluv elektronickými prostředky dohody o pracích konaných mimo pracovní poměr pracovní podmínky tzv.
Živé vysílání - ONLINE seminář , eLearning
Nejbližší termín kurzu: v Dubnu 2024 Rekvalifikační kurz : Akreditace kurzu Kurz se mi líbil. Získala jsem díky němu rozhled.
Nejbližší termín kurzu: v Květnu 2024 Kurz "Open Information Security Management Maturity Model 2. 0" poskytuje komplexní povědomí o zralosti řízení informační bezpečnosti.
Nejbližší termín kurzu: v Květnu 2024 Cílem praktického workshopu je pochopit úlohu stresu v našem životě, používat relaxační techniky a věnovat se prevenci syndromu vyhoření.
Nejbližší termín kurzu: v Květnu 2024 Rekvalifikační kurz : Akreditace kurzu Kurz se mi líbil. Získala jsem díky němu rozhled.
Nejbližší termín kurzu: v Květnu 2024 Projektové řízení slouží k rozplánování a realizaci rozsáhlých úkolů, které je třeba uskutečnit v požadovaném termínu a s plánovanými náklady tak, aby se dosáhlo stanovených cílů. Využíváme jej jednak při řízení dodávek specifických a originálních produktů nebo služeb zákazníkům nebo pro realizaci interních změn v organizaci.
Nejbližší termín kurzu: v Květnu 2024 Základní délka kurzu je jeden den. Kurz může být na požádání přizpůsoben do 1 – 3 dnů v závislosti na množství praktických cvičení a rozsahu probírané látky.
Nejbližší termín kurzu: v Květnu 2024 Projektové řízení slouží k rozplánování a realizaci rozsáhlých úkolů, které je třeba uskutečnit v požadovaném termínu a s plánovanými náklady tak, aby se dosáhlo stanovených cílů. Využíváme jej jednak při řízení dodávek specifických a originálních produktů nebo služeb zákazníkům nebo pro realizaci interních změn v organizaci.
Nejbližší termín kurzu: v Květnu 2024 „ Když změníte způsob, jakým se na věci díváte, věci, na které se díváte, se změní . “ Wayne Dyer, autor a řečník Určeno pro všechny manažery a vedoucí projektů, kteří teprve nedávno nastoupili na vedoucí pozici, chtějí se v ní rychle zorientovat a vyvarovat se zbytečných chyb.
Nejbližší termín kurzu: v Květnu 2024 Rekvalifikační kurz : Akreditace kurzu Kurz se mi líbil. Získala jsem díky němu rozhled.
Nejbližší termín kurzu: v Květnu 2024 Cílem praktického workshopu je zjistit, jak lze lépe dokončit rozpracované úkoly, i když se blíží změna a jste zaneprázdněni, a používat praktické nástroje pro efektivní Time Management.
Nejbližší termín kurzu: v Květnu 2024 Rekvalifikační kurz : Akreditace kurzu Kurz se mi líbil. Získala jsem díky němu rozhled.
Nejbližší termín kurzu: v Květnu 2024 Akreditace: MV - AK - PV-511 - 2022; Zákoník práce - aktuality a praxe (webinář) Seminář je zaměřen na veškeré změny, které do pracovního práva přináší tzv. transpoziční novela zákoníku práce, tzn.
Nejbližší termín kurzu: v Květnu 2024 Akreditace: MV - AK - PV-511 - 2022; Zákoník práce - aktuality a praxe (webinář) Seminář je zaměřen na veškeré změny, které do pracovního práva přináší tzv. transpoziční novela zákoníku práce, tzn.
Nejbližší termín kurzu: v Květnu 2024 V rámci workshopu získáte přehled v oblasti procesního řízení, procesního modelování a optimalizací procesů. Naučíte se principům zavádění procesního řízení tak, aby bylo efektivní a udržitelné s cílem zvýšení výkonnosti podnikových procesů a zvýšení kvality směrem k zákazníkovi.
ZÁKONÍK PRÁCE PO NOVELÁCH pro liniový management, mistry a další vedoucí pracovníky
Téma kurzu: Pracovní právo, Řízení podniku a strategické plánování, Podpora managementu - asistenti, sekretářky, administrativa, Personalistika (HR manažer, pracovní právo), Stavebnictví, architektura
Přednáší ...JUDr. Bořivoj ŠUBRT, předseda AKV – Asociace pro rozvoj kolektivního vyjednávání a pracovních vztahů
Program kurzu, obsah studia ...
Obsah:
* Co je závislá práce (zákaz tzv. „švarcsystému“ a nelegální práce – hrozba vysoké pokuty)
* Vazba na občanský zákoník a jak s ním pracovat
* Zásada „co není zakázáno, je dovoleno“ – kdy se lze od zákona odchýlit
* Kolektivní smlouvy a vnitřní předpisy, pracovní řád, pravidla pro ukládání povinností zaměstnancům (vymezení „pracovní kázně“)
* Souběh funkce člena statutárního orgánu a manažera v pracovněprávním vztahu
* Některé zvláštnosti pracovních poměrů vedoucích zaměstnanců (změny podle novely ZP)
Novela zákoníku práce od července 2020 a ledna 2021 (změny uvedené kurzívou):
* Nové sdílené pracovní místo
* Revoluční změna dovolené, počítané v hodinách, čerpání dovolené ve svátek, převod dovolené na žádost
* Zásadní změny u přechodu práv a povinností na jiné zaměstnavatele, vč. změn výpovědi ze strany zaměstnance v té souvislosti
* Změny v odvolání z vedoucí pracovní pozice, vč. omezení sjednatelnosti v podnik. sféře
* Upřesnění u pružné pracovní doby (kdy se nepoužije)
* Zásadní změna doručování písemností
* Změna vydávání a obsahu potvrzení o zaměstnání
* Změny v odškodňování pracovních úrazů a NzP – jednorázové odškodnění pozůstalých a náhrady nákladů pohřbu
* Vysílání zaměstnanců v rámci poskytování služeb z jiných států EU do ČR (a naopak), vysílání agenturních zaměstnanců do jiných států EU
* Osobní agenda – osobní spis, přístup vedoucích zaměstnanců k němu, GDPR (Obecné nařízení EU o ochraně osobních údajů), nakládání s osobními daty, ochrana soukromí na pracovišti (kamerové systémy, kontrola elektronické pošty aj.), hrozba pokut – úprava v zákoně o inspekci práce
* Vznik pracovního poměru, pracovní smlouva, zkušební doba, doba určitá a jiná ujednání
* Změny pracovního poměru – převedení na jinou práci, vyslání na pracovní cestu, přeložení, dočasné přidělení k jinému zaměstnavateli
* Konkurenční doložka
* Pracovnělékařské služby a pracovnělékařské prohlídky zaměstnanců, vysílání zaměstnanců k nim, kategorizace prací, rizikové práce
* Lékařský posudek a jeho důsledky
* Skončení pracovního poměru a jeho způsoby, výpovědní důvody, organizační změny, odstupné, hromadné propouštění – vybrané výkladové otázky, zdravotní nezpůsobilost k práci
* Základní povinnosti zaměstnanců – posuzování porušení „pracovní kázně“, rozdíl oproti neuspokojivým pracovním výsledkům, možnosti propuštění zaměstnance, soudní judikatura
* Základní povinnosti vedoucích zaměstnanců
* Pracovní doba a její rozvržení
* Odměňování, včetně práce přesčas, ve svátek, v noci, v sobotu a v neděli
* Překážky v práci, včetně náhrady mzdy v době prvních 2 týdnů nemoci, kontroly nemocných ze strany zaměstnavatelů, sankce
* Odpovědnost za škodu, rozlišování mezi pracovními a nepracovními úrazy
* Právo zaměstnanců na informace a projednání, postavení odborů
* BOZP, hlavní práva a povinnosti zaměstnanců podle zákoníku práce Povinnost zaměstnanců a zaměstnavatelů prokazovat při kontrole doklady (sankce)
* Inspekce práce, státní zdravotní dozor, ukládání pokut
Obsah kurzu/školení
Obsah:
* Co je závislá práce (zákaz tzv. „švarcsystému“ a nelegální práce – hrozba vysoké pokuty)
* Vazba na občanský zákoník a jak s ním pracovat
* Zásada „co není zakázáno, je dovoleno“ – kdy se lze od zákona odchýlit
* Kolektivní smlouvy a vnitřní předpisy, pracovní řád, pravidla pro ukládání povinností zaměstnancům (vymezení „pracovní kázně“)
* Souběh funkce člena statutárního orgánu a manažera v pracovněprávním vztahu
* Některé zvláštnosti pracovních poměrů vedoucích zaměstnanců (změny podle novely ZP)
Novela zákoníku práce od července 2020 a ledna 2021 (změny uvedené kurzívou):
* Nové sdílené pracovní místo
* Revoluční změna dovolené, počítané v hodinách, čerpání dovolené ve svátek, převod dovolené na žádost
* Zásadní změny u přechodu práv a povinností na jiné zaměstnavatele, vč. změn výpovědi ze strany zaměstnance v té souvislosti
* Změny v odvolání z vedoucí pracovní pozice, vč. omezení sjednatelnosti v podnik. sféře
* Upřesnění u pružné pracovní doby (kdy se nepoužije)
* Zásadní změna doručování písemností
* Změna vydávání a obsahu potvrzení o zaměstnání
* Změny v odškodňování pracovních úrazů a NzP – jednorázové odškodnění pozůstalých a náhrady nákladů pohřbu
* Vysílání zaměstnanců v rámci poskytování služeb z jiných států EU do ČR (a naopak), vysílání agenturních zaměstnanců do jiných států EU
* Osobní agenda – osobní spis, přístup vedoucích zaměstnanců k němu, GDPR (Obecné nařízení EU o ochraně osobních údajů), nakládání s osobními daty, ochrana soukromí na pracovišti (kamerové systémy, kontrola elektronické pošty aj.), hrozba pokut – úprava v zákoně o inspekci práce
* Vznik pracovního poměru, pracovní smlouva, zkušební doba, doba určitá a jiná ujednání
* Změny pracovního poměru – převedení na jinou práci, vyslání na pracovní cestu, přeložení, dočasné přidělení k jinému zaměstnavateli
* Konkurenční doložka
* Pracovnělékařské služby a pracovnělékařské prohlídky zaměstnanců, vysílání zaměstnanců k nim, kategorizace prací, rizikové práce
* Lékařský posudek a jeho důsledky
* Skončení pracovního poměru a jeho způsoby, výpovědní důvody, organizační změny, odstupné, hromadné propouštění – vybrané výkladové otázky, zdravotní nezpůsobilost k práci
* Základní povinnosti zaměstnanců – posuzování porušení „pracovní kázně“, rozdíl oproti neuspokojivým pracovním výsledkům, možnosti propuštění zaměstnance, soudní judikatura
* Základní povinnosti vedoucích zaměstnanců
* Pracovní doba a její rozvržení
* Odměňování, včetně práce přesčas, ve svátek, v noci, v sobotu a v neděli
* Překážky v práci, včetně náhrady mzdy v době prvních 2 týdnů nemoci, kontroly nemocných ze strany zaměstnavatelů, sankce
* Odpovědnost za škodu, rozlišování mezi pracovními a nepracovními úrazy
* Právo zaměstnanců na informace a projednání, postavení odborů
* BOZP, hlavní práva a povinnosti zaměstnanců podle zákoníku práce Povinnost zaměstnanců a zaměstnavatelů prokazovat při kontrole doklady (sankce)
* Inspekce práce, státní zdravotní dozor, ukládání pokut
Informace o rekvalifikaci Tento kurz není rekvalifikačníZÁKONÍK PRÁCE PO NOVELÁCH pro liniový management, mistry a další vedoucí pracovníky
Seznam kurzů & jednotlivých termínů
Termín kurzu
Místo konání |
Rekvalifikační kurz a/nebo školení
Téma rekvalifikace
Akreditace - Certifikát - Zkouška
|
Cena
[včetně DPH]
[Přihláška] |
Další naše kurzy a školení ZAVOLEJTE MI: Vyžádání kontaktu
Hledat podobné kurzy: | ZÁKONÍK | PRÁCE | NOVELÁCH | pro | liniový | management, | mistry | další | vedoucí | pracovníky
Pořadatel kurzu: STUDIO W
Po každém kurzu účastníci školení obdrží osvědčení o absolvování kurzu . * Pořádáme kurzy pro vzdělávání dospělých v oblastech: manažerské, komunikační a obchodní dovednosti, rozvoj osobnosti, kurzy pro asistentky, obchodní a pracovní právo, personalistika, mzdové a finanční účetnictví, daně. ...dále viz: STUDIO W Dotaz ke kurzuPro tento kurz již nelze poslat žádný dotaz URL kurzu:
ZÁKONÍK PRÁCE PO NOVELÁCH pro liniový management, mistry a další vedoucí pracovníky
Zkrácený odkaz na kurz: http://www.rekvalifikacni.info/kurz-67942
Sdílet:
G+
|
|
